
В пяти городах Прикамья - Усолье, Гремячинске, Оханске, Нытве и Кизеле - наиболее остро ощущается кадровый дефицит.
Стабильный уровень конкуренции отмечен в Очере, Верещагино, Красновишерске, Березниках, Соликамске, Губахе, Осе, Краснокамске и Горнозаводске. В этих городах спрос и предложение на рынке труда находятся примерно на одном уровне.
Повышенная конкуренция за рабочие места наблюдается в Кунгуре, Добрянке, Перми, Чусовом, Лысьве, Чайковском и Чернушке.
По данным hh.ru, в Перми особенно сложно найти врачей, сотрудников общепита и розничной торговли, а также товароведов, автослесарей, инженеров, слесарей-сантехников, токарей, электромонтажников и мерчандайзеров.
В Березниках наибольший дефицит кадров зафиксирован в сфере образования. Также работодатели испытывают нехватку поваров, слесарей-сантехников, сварщиков, продавцов, машинистов, электромонтажников и разнорабочих.